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20.05.2019, 20:01
AW: Vorstellungsgespräch ohne Gehaltsnennung?
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21.05.2019, 07:11Inaktiver User
AW: Vorstellungsgespräch ohne Gehaltsnennung?
Es gibt Dinger, die glaubt man selbst nicht....
Ich hatte im April 18 eine Bewerbung weggeschickt, bekam keine Eingangsbestätigung, wurde 8 Wochen später angerufen, drei Tage später das Gespräch mit Firmenführung, gegenseitigem "Beschnuppern" mit der Fachbereichsleitung, drei Stunden später stad fest, Chemie und Quali passen, ich bekam sofort eine mündliche Zusage...Mit Gehalts-und Zulagennennung, erstmal auf nem Schmierzettel, der Vertrag kam ne Woche später, diese Woche begründete sich darin, dass der BR im Urlaub war....
Kein Geziere, kein Rumgeeier von beiden Seiten nicht....
Hier finde ich die Timleline etwas merkwürdig, zumal ja immer noch kein Gehalt im Raum steht. DAS finde ich an der ganzen Story komisch, ...normal werden die Eingruppierungen in der Ausschreibung genannt und es kommt in JEDEM Gespräch der Satz "GIbt es noch offene Fragen" da darf und sollte man das Geld ins Spiel bringen....(ES gab in meinen über 30 Berufsjahren genau drei Gespräche, die ICH beendet habe, weil ich zu DEM Gehalt nicht kommen wollte.) Allerdings muß man sich diese Haltung leisten können, ich hatte meist mehrere Eisen im Feuer....
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21.05.2019, 07:13
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21.05.2019, 07:32Inaktiver User
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21.05.2019, 17:55Inaktiver User
AW: Vorstellungsgespräch ohne Gehaltsnennung?
Ich hoffe, du bist zu deinen Kollegen (und untergeordenten Mitarbeitern) netter als hier im Forum.
Danke euch allen übrigens für die Feedbacks.
Ich dachte schon, ich bin im falschen Film und muss mich zukünftig bei Vorstellungsgesprächen wie die Axt im Walde verhalten ....
(Die "Schwäche"-Frage hasse ich übrigens für beide Seiten. Zeigt, dass man nicht gerade auf dem neuesten Stand ist ...)
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24.05.2019, 08:28Inaktiver User
AW: Vorstellungsgespräch ohne Gehaltsnennung?
Das Thema ist ja nach den Zusagen vom AG und der TE eigentlich durch. Aber trotzdem ...
Bei meiner letzten Bewerbung bei einem AG, der an ÖD-Tarif gebunden ist, war, dass die "Gehaltsverhandlungen" nach der grundsätzlichen Zusage mit der Leitung der Personalstelle geführt wurden. Das wurde auch so im Vorstellungsgespräch kommuniziert. Grob kannte ich die Vergütungsregelungen des ÖD und die Vergütungstabelle kann ja nun jeder lesen. In der Ausschreibung gab es die Angabe "Vergütung bis zu Entgeltgruppe XX".
In der Personalstelle wurden dann die Qualifikationen geprüft und dann über die Bewertung der Vorerfahrungen außerhalb des ÖD verhandelt, bei der Entgeltstufe gab es ein Limit, das nicht überschritten werden konnte. Es hätte da natürlich noch passieren können, dass ich dann abgesprungen wäre, wenn ich nicht n einach meinen Vorstellungen eingruppiert/eingestuft worden wäre,
So wie ich es kenne, kann nur bei AT-Stellen nach Marktwert vergütet werden. Zulagen sofort ab Einstellung sind in der Regel schwer begründbar und durchsetzbar, bei "echten" Behörden wahrscheinlich noch seltener, aber vielleicht hat sich das wegen des Personalmangels geändert.
Die Antwort des Chefs auf die zwar vielleicht immer noch übliche, meiner Meinung nach in dieser Form aber sinnfreie Frage nach den Schwächen, hätte mir gefallen. Vor allem, wenn ich dabei vielleicht noch einen Anflug von Humor gespürt hätte. (Aber ich hätte die Frage natürlich so nicht gestellt, Begründung siehe oben.)
Viel Glück und Spass im neuen Job und mit dem Chef.
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24.05.2019, 09:15
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24.05.2019, 10:22
AW: Vorstellungsgespräch ohne Gehaltsnennung?
ich habe ja gelernt nicht alles zu glauben, was im internet so erzählt wird....
solch eine ruck zuck zusage im öffentlichen dienst?.....
naja....
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24.05.2019, 11:38Inaktiver User
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25.05.2019, 19:03Inaktiver User
AW: Vorstellungsgespräch ohne Gehaltsnennung?
Die TE kann sich an der Diskussion nicht mehr beteiligen, deshalb schließe ich den Strang.
Viele Grüße,
Zuza




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