Wir wurden letzte Woche von unserem Chef ins Home Office geschickt. Er wünschte uns ein frohes Fest und hielt dann noch per Videokonferenzsystem eine kleine virtuelle Weihnachtsfeier ab und das wars.
Ich war dann Donnerstag bei meinem Freund. Das zur Verfügung gestellte Videokonferenzsystem ließ ich zu Hause, weil die Ansage von meiner Teamleitung war, wir "sollten uns selbst unsere Aufgabenrate suchen" und daher las ich mich bei meinem Freund in ein neues Themengebiet ein. Einen Firmenlaptop, an dem ich Firmenmails checken kann, habe ich nicht bekommen.
Nun war ich eben im Büro, um meine E-Mails zu checken und da waren zwei Mails von meinem Chef. Die erste war, dass er mich nicht erreichen könne und zwei Stunden später kam eine Mail, dass ich "auf mehreren Kanälen" nicht zu erreichen sei, daher auf diesem Weg schon mal vorab ein frohes Weihnachtsfest und einen guten Rutsch.
Ich wusste ehrlich gesagt nicht, dass Home Office heißt, dass man ständig vor dem Videosystem hocken soll, dies wurde so auch gar nicht gesagt. Zweitens hätte er mich auf dem Handy anrufen können, "auf allen Kanälen" entspricht nicht der Wahrheit.
Dennoch habe ich ein schlechtes Gefühl. Wie seht ihr die Lage?
Antworten
Ergebnis 1 bis 10 von 59
-
22.12.2020, 13:36
Erreichbarkeit im Home Office
-
22.12.2020, 13:40Inaktiver User
AW: Erreichbarkeit im Home Office
Bei uns heißt es, dass telefonische Erreichbarkeit gegeben sein muss.
Wir haben aber flexible Arbeitszeiten und deshalb erreicht man mich nach 15 Uhr nbicht mehr, dafür andere Kolleg*innen erst ab 10 Uhr.
Vielleicht klärt Ihr, wie man erreichbar sein soll (welches Mittel) - einfach "aus gegebenen Anlass".
-
22.12.2020, 13:45
AW: Erreichbarkeit im Home Office
Telefonisch wäre ich die ganze Zeit erreichbar gewesen, ich hatte über Handy auch mit anderen KollegInnen Kontakt.
Er hat mich wohl nur über Firmenmail und das Kamerasystem versucht zu erreichen. Da ich keinen Firmenlaptop habe (was er vermutlich nicht weiß), konnte ich seine Mails nicht lesen und am dem System saß ich nicht. Es wurde auch nicht kommuniziert, dass dies Pflicht sei.
In einer Teamsitzung mit meiner Teamleitung hieß es, jeder sucht sich seine Aufgabenrate selbst und die meisten meinten, sie würden sich in ein neues Thema einlesen, sich auf den aktuellen wissenschaftlichen Stand bringen. Dazu muss man nicht an der Kamera sitzen. Ich hatte meine zuvor auch nicht an, meine Teamleitung sprach mich an und ich meinte "auf meinen Anblick im Jogger kannst du glaube ich verzichten" und da lachte sie nur. Also gab es auch dort keinen Hinweis auf eine Pflicht.
Ich habe gedacht, die Kamera dient dazu, noch an der virtuellen Weihnachtsfeier sowie der letzten Teamsitzung teilzunehmen.
-
22.12.2020, 14:06Inaktiver User
AW: Erreichbarkeit im Home Office
Ich bin immer wieder erstaunt, was hier manche AG unter HO verstehen.
Wir haben alle ein Firmennotebok. Wenn ich zu Hause arbeite, dann im VPN-Tunnel/Remote Desktop. Ich bin sozusagen nur auf Firmenebene. Telefonisch müssen wir - im Rahmen unserer Arbeitszeit - erreichbar sein. Es gibt ein Erfassungssystem, in dem man sieht, wer zB gerade nicht im HO ist.
-
22.12.2020, 14:10
AW: Erreichbarkeit im Home Office
Leider haben bei uns nicht alle einen Firmenlaptop bekommen, ich gehöre dazu. Es gab nur ein gewisses Kontingent.
Somit konnte ich seine Mails nicht lesen.
Mir geht es eher um die Frage, ob mein Chef mir das übel nehmen wird oder dies zum Anlass nimmt, mir zu kündigen oder mich abzumahnen.
-
22.12.2020, 14:16
AW: Erreichbarkeit im Home Office
Kannst du zumindest grob beschreiben, was Du beruflich machst?
Ich habe keinerlei Vorstellung, wie man HO machen soll, ohne das passende Arbeitsgerät wie z.B. einen Laptop zu haben.
Ich meine, wie lange kann man sich in was neues einlesen und was macht man dann daraus?
-
22.12.2020, 14:16
AW: Erreichbarkeit im Home Office
Ich wäre entspannt. Du hast kein Notebook und konntest die Mail daher nicht lesen, einen Anruf hast du nicht bekommen und das Videosystem brauchst du ja offensichtlich nicht für deine tägliche Arbeit, so dass du da nicht ständig davor sitzen musst.
Nimm die Weihnachtsgrüße doch einfach als solche hin und sende welche zurück. Dabei kannst du ja erwähnen, dass du kein Notebook hast und telefonisch eigentlich erreichbar warst.
-
22.12.2020, 14:17
-
22.12.2020, 14:18
AW: Erreichbarkeit im Home Office
Ich stimme Suzie zu - dein Arbeitgeber hat offenbar eine wirklichkeitsfremde Vorstellung von Home Office. Oder er hat kein Konzept. Oder beides.
Ist es denn realistisch, dass du noch einen Laptop bekommst?
Frag auf jeden Fall nach, o du eure Firmenmails auch über einen Web-Client lesen kannst, bzw. ob du über einen Web-Client ins Outlook (wenn ihr das denn benutzt) kommst. Das ist sehr komfortabel, so mache ich es zum Beispiel auch. Ich habe zwar einen Firmen-Laptop, aber machmal klappt es mit dem Nrtzwerkzugang nicht, und dann kann ich zumindest meine Mails lesen und in meinen Kalender schauen etc.
-
22.12.2020, 14:18
AW: Erreichbarkeit im Home Office
Am Ende ist das vorrangige Problem: die Kommunikation der Führungsebene ist mangelhaft. Es fehlt an klaren Vorgaben.
Laufe so, dass du am Ziel nicht am Ende bist.


Zitieren

