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    AW: Wege zu mehr Durchsetzungsvermögen

    hallo ihr beiden,

    vll wird das ganze ja griffiger anhand eines Praxisbeispiels?

    Capbreton, darf ich grad mal dein Beispiel als Grundlage für ein paar Fragen benutzen?

    Dann könntest du dir doch wirklich ein paar Tricks bzw. Handlungsmuster zurechtlegen.
    "Ich freue mich, Herr Dr. Z, dass Sie zum selben Ergebnis kommen wie ich auch. Lassen Sie mich bitte fortfahren..."
    waswillmanmehr, hast du eine Idee für eine Aussage im o.g. Sinne aus deinem eigenen Sprachgebrauch raus?

    Wenn du dir so was nicht vorstellen kannst, woran hängts? Was ist deine Angst? Welche Gedanken gehen dir da durch den Kopf?

    Wie ist das mit dem Team? Ich habs so verstanden, dass da mehrere Teams sind und du alleine stehst. Kann man es aber nicht so sehen, dass ihr bei einer solchen Besprechung ein großes Team werdet (z.B. wenn das Wissen mehrerer Abteilungen zusammengeführt wird, dann bilden diese - ihr Teilwissen beisteuernden Teams in dem Moment doch ein gemeinsames großes Team, oder nicht?) und du dann praktisch ein Teil dieses großen Teams bist? Schließlich gehts immer übergeordnet um den Unternehmenszweck.

    Würde eine solche Betrachtungsweise bei dir was ändern?
    Grüße
    A.

    Wenn man bedenkt,wie oft ich in diesem Leben schon falsch abgebogen bin, ist es ein Wunder, dass ich mich überhaupt noch auf diesem Planeten befinde.

  2. Inaktiver User

    AW: Wege zu mehr Durchsetzungsvermögen

    Zitat Zitat von Capbreton Beitrag anzeigen
    Ich schließe mich Amelie an: so richtig klar wird das Bild nicht...!

    Wenn es so ist, dass du z. B. in eine Teamrunde "von außen" kommst und dein Ergebnis xy vorstellst, läuft es dann so, dass Person Z sagt "Ja, genau diese Idee hatte ich auch schon!" und sozusagen alles an sich reißt?
    Dann könntest du dir doch wirklich ein paar Tricks bzw. Handlungsmuster zurechtlegen.
    "Ich freue mich, Herr Dr. Z, dass Sie zum selben Ergebnis kommen wie ich auch. Lassen Sie mich bitte fortfahren..."
    Dazu gehört natürlich ein energischer Blick und der Wille, den Gesprächsfaden wieder an sich zu ziehen
    .

    nein, so ist das noch nie gelaufen. es ist so, dass ich meine idee vorstelle, jeder lässt mich ausreden, ist dann erstmal dagegen und am schluss sind alle doch dafür. den letzendlichen befehlston, wie wir es dann machen, gibt dann evtl. jemand anderes.





    Wie ist dein äußeres Erscheinungsbild? Siehst du eher aus wie die graue Maus? Auch hier würde ich nachbessern.
    Es geht darum, gesehen zu werden.
    ich bin äußerlich alles andere als eine graue maus. nachbessern brauch ich da sicher nicht ;)


    Es wäre schön, wenn man ausschließlich wegen Kompetenz und Fleiß gewertet werden würde, aber die Realität ist anders.
    Du musst für deine Interessen eintreten, ansonsten macht das keiner. Und die guten Ideen klauen sie dir auch noch...
    Im Übrigen glaube ich nicht, dass man nun gleich mit einer Kündigung rechnen muss, wenn man sich dafür einsetzt, dass man selbst seinen Vortrag zu Ende durchführen kann. Wahrscheinlich kommt es sogar viel besser an, wenn du dich mehr bemerkbar machen würdest.
    also ich bin weder so naiv und denke, dass ich gekündigt werde, wenn ich mich meine interesssen durchsetze. ich habe auch kein problem, wenn alle dagegen sind, so ist es ja grundsätzlich. noch bin ich so dumm, und denke dass nur fleiß und kompetenz reicht.

    es ist eher eine grundsätzliche angst, die einen nun mal begleitet, da es in meiner branche weder unbefristete verträge, noch langandauernde, noch viel bezahlung gibt. und die meisten projekte, die anlaufen aus idealismus heraus anlaufen, dann nicht gut laufen und da gibt es durchaus kündigungen. und wenn in besprechungen vorkommt, projekt läuft scheiße, wenn nicht bald besser, gibt es kündigungen, dann fühle ich mich durchaus in besprechungen, in denen der entscheidungsbefugte anwesend ist, der mich kündigen kann, unter druck gesetzt.

    einzelcoaching habe ich noch nicht probiert, bisher war ich nur in gruppenveranstaltungen hierzu

    LG
    Capbreton[/QUOTE]

  3. Inaktiver User

    AW: Wege zu mehr Durchsetzungsvermögen

    Zitat Zitat von Amelie63 Beitrag anzeigen
    hallo ihr beiden,

    vll wird das ganze ja griffiger anhand eines Praxisbeispiels?

    Capbreton, darf ich grad mal dein Beispiel als Grundlage für ein paar Fragen benutzen?



    waswillmanmehr, hast du eine Idee für eine Aussage im o.g. Sinne aus deinem eigenen Sprachgebrauch raus?

    Wenn du dir so was nicht vorstellen kannst, woran hängts? Was ist deine Angst? Welche Gedanken gehen dir da durch den Kopf?

    Wie ist das mit dem Team? Ich habs so verstanden, dass da mehrere Teams sind und du alleine stehst. Kann man es aber nicht so sehen, dass ihr bei einer solchen Besprechung ein großes Team werdet (z.B. wenn das Wissen mehrerer Abteilungen zusammengeführt wird, dann bilden diese - ihr Teilwissen beisteuernden Teams in dem Moment doch ein gemeinsames großes Team, oder nicht?) und du dann praktisch ein Teil dieses großen Teams bist? Schließlich gehts immer übergeordnet um den Unternehmenszweck.

    Würde eine solche Betrachtungsweise bei dir was ändern?
    das mit dem großem team sehe ich ja auch so. das ist ja das problem :)
    ich sollte es eben nicht so sehen. es herrschen schon in den anderen teams hierarchieprobleme und jeder würde gerne den befehl ausstoßen, sich mehr einmischen, etc. als er eigentlich sollte. und das wäre schon meine aufgabe irgendwann aus dem großen team herauszutreten. das unterlasse ich jedoch ab und an, wenn der rest passt. also, wenn ich was vorschlage, alle gegner oder die mehrheit überzeugt habe, und dann jemand anderes sagt: dann machen wir das so. und dann gleich konkrete umsetzungsvorschläge bringt. das ist dann oft so ein punkt, indem ich mich zurückziehe. und da würd ich eben auch gern mehr gesehen werden, denn das gehört ja auch noch zu meiner aufgabe. andererseits bin ich dann ja schon froh, wenn alle an einem strang ziehen und das vorgeschlagene umsetzen wollen.


    ansonsten ich sage durchaus, dass ich noch nicht fertig bin, wenn das nicht klappt oder mir irgendwas doofes durch den kopf geht, hake ich dann eben ein, sobald er eine atempause macht oder nach einem satz, etc. man kann ja auch wenn man unterbrochen wurde, noch mal ansetzen. und selbst wenn das beim ersten oder zweiten anlauf nicht funktioniert, gibts eben nen dritten, etc. ich würd das beispiel eher so formulieren: gut, so sehe ich das auch, da hätte ich noch blabla.... oder bei gegner: den punkt xy habe ich auch durchdacht, und bin dabei zu blabla gekommen. denn 1./2. blabla

    aber es stimmt schon, manchmal kommen mir dann eben ein paar doofe gedanken durch den kopf. das war frühers allerdings viel schlimmer und ich finde, ich hab mich da schon gebessert. ich schreib mir durchaus auch mal auf, was ich sagen will, damit ich besser vorbereitet bin. das ist so ne stütze, die mir hilft.

    wenns dann aber mal weniger gut läuft, dann gibt mir das immer wieder zu
    denken.

    das bild ist sicher für euch sehr schwammig. wenn ich nicht strukturiert etwas ausformuliere, dann schreibe ich all das was mir so im kopf vorgeht, und das kann sich durchaus widersprechen. und nicht alles was mir durch den kopf geht, wird auch so von mir vollzogen oder hat solch einen immensen einfluss auf mich. manche sachen sind mir durchaus bewusst und halten dann den realitätsvergleich nicht stand. aber da sind sie dennoch. ich kann auch was tun, obwohl ich angst davor habe, oder mich unsicher fühle. oder ich kann auch denken, was denkt der jetzt von mir, ohne dass es mich aber wirklich interessiert. das sind dann sicher solche glaubenssätze, ich glaube auch nicht ,dass die komplett weggehen, aber dass man sie wahrnehmen kann und nicht danach handeln oder grunsätzlich genauso denken muss.
    Geändert von Inaktiver User (26.01.2013 um 13:27 Uhr)

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