Thema: Arbeitswelt- K.o. Kriterium Kind: Für Männer auch?

Hi Primrose_Hill,

in der Arbeitswelt sind Kinder aus meiner Sicht kein K.O.-Kriterium. Es ist schwierig, wenn beide Eltern Vollzeit arbeiten gehen, aber machbar. Anders ist es, wenn einer von beiden Kariere machen will. Jemand muss vom Zeitpensum in der Arbeitswelt eben zurück treten. Muss halt jedes Paar unter sich ausmachen.

Es ist ko Kriterium, denn bisher wird das Elternsein leider einseitig gesellschaftlich vernachlässigt und gleichzeitig wird der "familienlose Mensch" als Norm angesetzt.

Ja, für Männer auch.

Ausnahme: Zuhause ist eine Frau die sich um das Kind voll kümmert (womit das Kind dann K.O.-Kriterium bei Frau ist :/ )

Selbstständige sind da etwas außen vor, die sind ihr eigener Chef.
Andererseits werden Kinder auch älter und damit selbstständiger. Abhängig vom Job ist es wohl eher ein zeitweiliges K.O.-Kriterium.


Andererseits haben wir einderbes Überangebot an Arbeitskräften, da ist es für den Arbeitnehmer durchaus sehr "bequem" die Rosinen rauszupicken und Leute zu nehmen die eben voll flexibel sind oder Dank HartzIV und dessen Sanktionsmöglichkeiten alles tun....

Klar ist es immer schwieriger alles unter einen Hut zu bringen. Da braucht man unterschiedliche Lebensmodelle. Bei meinem Chef ist es so dass er von zu Hause aus arbeitet. Er hat auch fast immer eins seiner Kinder im Büro (das ist bei ihm zu Hause) und kann somit seine Frau (freibruflich) entlasten. Bei meiner Freundin ging so ein Modell nicht, sie war 5 Jahre daheim und muss jetzt wieder von vorne anfangen, in Teilzeit. Aber sie sagt dass sie nichts bereut und lieber Zeit mit Ihren Kindern verbringt als mit Kollegen.

Das ist schon eine reife Leistung - nach fünf Jahren auf einen gelöschten Beitrag antworten.

schaust du echt immer, wann ein Beitrag erstellt wurde?

Zitat von ilazumgeier

schaust du echt immer, wann ein Beitrag erstellt wurde?

Ich sehe auf jeden Fall, wenn der Beitrag gelöscht wurde.